根据市委统一部署，2025年8月25日至10月17日，市委第三巡察组对科技局党组进行了巡察“回头看”，2025年12月19日，巡察组向科技局党组反馈了巡察发现的相关问题。按照《中国共产党巡视工作条例》等有关规定，现将巡察整改情况予以公布。

一、整改工作组织落实情况

科技局党组始终将巡察整改作为强化政治担当、推动科技创新高质量发展的重要抓手，及时上报整改实施方案及阶段进展情况，以坚决的政治态度扎实推进整改落实，切实做深做实巡察“后半篇文章”。

（一）提高政治站位，强化思想认识。科技局党组坚决扛起巡察整改政治责任与主体责任，将巡察整改作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的具体行动，从严从实推进整改工作。高质量召开巡察整改专题民主生活会，班子成员主动认领问题、深刻剖析根源，严肃开展批评与自我批评，明确整改方向与举措，切实将整改成效转化为推动科技事业高质量发展的强大动力。

（二）加强组织领导，强化整改保障。科技局党组深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述，第一时间成立巡察整改工作小组，构建起主要负责人负总责、班子成员分工负责、各股室具体落实的工作格局。定期召开会议研究巡察整改工作，对照巡察反馈意见逐条梳理、精准施策，建立整改台账，推动整改工作高校推进。

（三）强化监督落实，确保整改实效。科技局党组认真研究制定整改措施，带头认领整改任务，定期听取整改落实情况，及时协调解决整改过程中遇到的困难问题，全过程跟进督查整改进度，推动整改工作顺利进行。

二、整改落实情况

针对巡察反馈的20个具体问题，已完成整改18个，阶段性完成整改2个。

问题1：关于“持续推进巡视整改、建立长效机制有短板”的问题

整改进度：已完成。一是将科技型企业规划融入全市“十五五”规划，确定发展目标。二是高质量推进2025年高新技术企业、科技型中小企业申报工作，梳理出2026年拟申报高新技术企业名单。三是加强对全市科技型企业调研，深入走访调研企业，摸清企业发展现状，形成调研成果。

问题2：关于“理论学习站位不高”的问题

整改进度：已完成。一是通过第一议题和理论学习中心组等形式，围绕党的创新理论和国家重大部署等内容开展学习14次。二是班子成员主动学习，带头撰写学习心得、交流研讨发言。三是强化学用结合，深入企业一线了解实情、发现问题、总结经验。

问题3：关于“‘第一议题’和理论学习中心组制度落实不到位”的问题

整改进度：已完成。一是召开党组会，对“第一议题”制度要求进行学习，结合实际对班子成员职责进行分工。二是制定《科技局党组理论学习中心组学习制度》，对科技局党组中心组学习进行详细要求。三是研究2026年中心组学习计划，并严格按照计划开展中心组学习。四是邀请市委宣传部同志到会旁听，对学习形式、学习内容，研讨交流进行全程指导。

问题4：关于“党内学习教育开展不严不实”的问题

整改进度：已完成。一是2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育期间，严格按照学习要求开展学习。二是按照卫辉市委树立和践行正确政绩观学习教育工作专班要求，做好树立和践行正确政绩观学习教育相关工作。

问题5：关于“主体责任有欠缺”的问题

整改进度：已完成。一是召开党组会议专题研究意识形态工作专题会议，对意识形态工作进行分析研判，提出工作措施。二是制定《市科技局党组意识形态工作责任制工作方案》，明确党组、党组书记、班子成员及各股室在意识形态工作中的具体责任。三是班子成员与全体干部职工开展谈心谈话，进一步了解干部思想状况，工作情况，并召开全体会议集体学习意识形态相关内容，切实增强组织的凝聚力和战斗力。

问题6：关于“制度机制不够完善”的问题

整改进度：已完成。一是制定《市科技局党组意识形态工作责任制工作方案》，明确党组、党组书记、班子成员及各股室在意识形态工作中的具体责任。二是制定《卫辉市科技局政务新媒体管理办法》，明确平台建立、信息发布、内容审核、日常监管等全流程管理规范。三是将意识形态工作落实情况纳入2025年度述职述廉报告内容，建立《卫辉市科技局意识形态领域风险排查台账》，明确风险点并制定应对措施。

问题7：关于“推进科技创新提质增效存在短板弱项”的问题

整改进度：已完成。一是走访企业，精准了解企业在科技创新方面存在问题及需求，指导企业通过河南省科技服务综合体信息管理平台提交技术难题，征集需求并提交至省科技厅进行解决。二是持续开展校企校地合作，组织企业与高校人才签订“科技副总”合作协议，帮助企业破解技术难题，提升创新水平。三是积极支持企业申报省、市工程技术研究中心，争取省科技创新项目，在2026年新乡市科技工作会议上，卫辉市就科技计划项目作典型发言。

问题8：关于“创新主体培育力度不足”的问题

整改进度：已完成。一是研究出台创新主体培育三年行动计划，明确创新主体培育目标，并通过线上线下多种方式宣讲政策。二是完善科技型企业培育库，加强同发改、工信、开发区等部门协同，筛选并摸排具有一定条件的企业，并建立梯度培育库。三是对未申报成功的企业，做到“一企一策”，积极同企业沟通未申报原因，听取企业存在问题并提出意见建议，举一反三制定措施。

问题9：关于“服务农业科技创新方面存在薄弱环节”的问题

整改进度：已完成。一是召开党组会，传达学习《中共中央 国务院关于锚定农业农村现代化扎实推进乡村全面振兴的意见》，并结合科技工作实际进行研讨交流。二是深入涉农企业、农业合作社开展政策宣讲，引导相关企业申报创新平台，创新主体，为我市农业产业发展提供有力科技支撑。三是开展摸底排查，并主动同市农业农村局沟通对接，拟定农业科技发展培育库。

问题10：关于“科技政策宣讲不到位，科技惠企满意度不高”的问题

整改进度：已完成。一是对业务人员开展科技政策业务培训，提升工作人员政策业务水平，组织政策宣讲会，邀请辖区内企业负责人共同学习和沟通，并对工作中存在的问题进行交流解答。二是开展企业走访服务，对企业生产经营、技术领域、研发投入等内容分析研判，并结合企业实际情况针对性提供政策讲解，帮助企业完善申报材料等。三是聚焦企业关注热点，通过公众号、微信群推送政策解读，提高政策知晓率。

问题11：关于“部分工作未开展或推进缓慢”的问题

整改进度：已完成。一是对照“三定方案”中工作职责逐条分析研判，明确每条职责的职责依据、核心内容。二是对县级层面可办但未产生工作和县级层面不能主动开展工作逐条分析未产生相关业务的原因，建立工作清单，进一步明确工作职责。

问题12：关于“主体责任履行不到位”的问题

整改进度：已完成。一是召开党风廉政工作会议，专题研究党风廉政工作，对党风廉政建设工作进行部署并进行任务分解，进一步明确党风廉政建设工作职责。二是深入企业，对党风廉政建设风险点进行调研，并形成调研报告，提出解决办法。三是在召开“三重一大”、党风廉政等会议前均主动与派驻纪检组沟通，邀请派驻纪检组列席党组会议，主动接受监督意识进一步增强。

问题13：关于“财务制度执行不规范”的问题

整改进度：已完成。一是完善财务管理制度，修订《市科技局财务管理制度》，核心环节执行标准进一步明确。二是严格按照财务管理制度进行审批，并对报销票据的真实性、合法性、关联性进行严格核查，确保财务手续规范合规。三是组织财务人员参加业务培训，进一步提升业务能力水平。

问题14：关于“绩效评价考核工作把关不严”的问题

整改进度：阶段性完成。一是制定《卫辉市科技特派员工作管理暂行办法》，明确科技特派员日常管理、考核要求。二是通过微信群通知对科技特派员的服务时长、服务台账、绩效评价及成果运用等工作要求进行强调。三是2026年对特派员进行考核时，严格按照省市文件要求，明确考核办法，研究解决处理相关问题。

问题15：关于“执行考勤制度不严格”的问题

整改进度：已完成。一是修订完善《市科学技术局机关管理制度》，对机关干部考勤、请销假，外出等手续进行重新完善。二是严格落实分管领导审核、主要领导批准制度，按要求填写请销假、外出派遣审批单。三是指定专人负责考勤管理，月初汇总上月考勤数据，注明迟到、早退、缺签等情况，作为年度评先评优依据。

问题16：关于“机关发文不严谨”的问题

整改进度：已完成。一是修订完善《市科技局公文处理制度》，进一步规范公文管理，并对已发公文是否存在重复发文、范围重叠问题进行全面检查。二是召开党组会组织学习《中国共产党党组工作条例》及单位“三重一大”决策实施细则，“三重一大”事项全部提交党组会集体研究，主要负责人末位表态。

问题17：关于“基层党组织阵地缺失”的问题

整改进度：已完成。一是三名党员党组织关系分别于2025年9月9日、9月15日、9月17日转到中共卫辉市科学技术局机关支部委员会。于2025年9月22日召开党员大会选举党支部书记，并向市直工委报批。二是每月按照组织部下发的主题党日建议开展主题党日，按照“三会一课”要求召开党员大会、党课，并安排专人做好会议记录。三是制定2026年党支部党建工作计划，并严格按照计划开展支部工作。

问题18：关于“党内政治生活不严肃”的问题

整改进度：已完成。一是召开党组会，学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，提高党员干部对党的组织生活制度的重要性的思想认识。二是2025年度民主生活会暨巡察整改专题民主生活会召开前，党组书记与班子成员开展面对面的深入交流，并对班子成员发言提纲逐一审阅把关，确保问题查摆见人见事见思想、原因剖析触及灵魂、整改措施具体可行。三是科技局党组领导班子2025年度民主生活会暨巡察整改专题民主生活会，主动邀请市督导组、市派驻纪检监察组、市纪委监委相关同志列席指导，对此次民主生活会召开情况表示肯定。

问题19：关于“人员力量薄弱、缺编严重”的问题

整改进度：已完成。一是向编办报送《卫辉市科学技术局2026年用编计划》，争取2026年事业编招聘。二是根据人员特点，重新进行人员分工，做到人岗相适。

问题20：关于“科技服务中心工作经费未落实”的问题

整改进度：阶段性完成。一是已完成科技服务中心的工作经费项目申报，积极争取科技服务中心的工作经费预算。二是现有经费优先保障科技宣传、履行科技服务等相关职能，截至目前，科技业务支出均已优先保障。

三、下一步工作安排

（一）坚持以钉钉子精神巩固整改成效。坚持目标不变、标准不降、力度不减，对已完成整改的，定期开展“回头看”，防止问题反弹回潮。对尚未完成的整改事项，紧盯关键节点，持续跟踪推进，确保取得实效。将立足“当下改”与着眼“长久立”有机结合，坚持把建立和完善规章制度作为整改落实的关键环节，全面理顺工作机制，巩固整改成果，努力形成治根本、管长远的长效机制。

（二）坚持运用巡察成果推动科技工作高质量发展。把巡察整改与科技创新工作紧密结合起来，持续强化巡察整改成果运用。在推动创新主体培育、创新平台建设、核心技术攻关和成果转化上持续发力，挖掘凝练高质量科技项目，争取更多省、市科技项目资金，以科技创新引领新质生产力发展，为卫辉高质量发展贡献科技力量。

（三）坚持以严的基调纵深推进全面从严治党。全面贯彻新时代党的建设总要求，将纪律教育摆在更加突出位置，推进机关廉洁文化建设，推动党的作风持续向好。坚持抓早抓小、风腐同治，用正面典型教育引导、反面案例警醒警示，深化以案示警明纪、以案促改促治。坚持把从严管理监督和鼓励担当作为统一起来，营造风清气正的政治生态，推动党员干部廉洁自律、积极作为。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见和建议，请及时向我们反应。

联系方式：0373-4490517

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中共卫辉市科学技术局党组

2026年4月21日